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IGUALDAD
SEMINARIO PRÁCTICO: ELABORACION PROTOCOLO FRENTE AL ACOSO SEXUAL. GRATUITO. FEVECTA. VALENCIA. BIMODAL.
Duración	6 horas
Modalidad	PRESENCIAL
Objetivos	Dada la reciente modificación del artículo 48, de la Ley Orgánica 3/2007, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y con el fin de facilitar a nuestras cooperativas el cumplimiento de dicho artículo, es por lo que FEVECTA , organiza esta acción formativa. Dicho artículo 48, establece las medidas específicas para prevenir la comisión de delitos y otras conductas contra la libertad sexual y la integridad moral en el trabajo y para ello establece: 1. Las empresas deberán promover condiciones de trabajo que eviten la comisión de delitos y otras conductas contra la libertad sexual y la integridad moral en el trabajo, incidiendo especialmente en el acoso sexual y el acoso por razón de sexo, incluidos los cometidos en el ámbito digital. Con esta finalidad se podrán establecer medidas, tales como la elaboración y difusión de códigos de buenas prácticas, la realización de campañas informativas o acciones de formación.
Dirigido a	Personas socias o trabajadoras de las cooperativas de trabajo asociado, Personas en activo en empresas de Economia Social: Asociaciones, Fundaciones, Mutualidades, Sociedades laborales, Centros especiales de empleo, Empresas de inserción, etc. Personas en activo de cualquier forma jurídca.
Programa	Introducción: entendiendo el concepto de acoso. ¿Quién puede ser objeto de acoso en el ámbito laboral? Acoso: ¿cómo influyen las condiciones de trabajo y las relaciones de poder? El acoso en el acceso al empleo. ¿Qué dice Ley 3/2007, del 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres respecto al acoso? El acoso sexual según la Ley 3/2007. El itinerario del acoso sexual. Escala de gravedad se las situaciones de acoso sexual. El acoso por razón de sexo según la Ley 3/2007. Contexto en el que se desarrolla el acoso. Garantías Legales frente al acoso: Ley 3/2007. El código Penal. Consecuencias del acoso. El acoso moral o mobbing. El acoso en el ámbito laboral un tipo de violencia. Violencia de Género: ¿Cómo pueden actuar las empresas ante ella? ¿Qué hacer ante una situación de acoso en el ámbito laboral?: Procedimientos informales y formales.
Ponente	Técnica de Igualdad, Florida Coop. V.
Calendario	Martes 7 de mayo. FORMACION PRESENCIAL CON APOYO DE AULA VIRTUAL. Inicio: 07/05/2024 Fin: 07/05/2024
Horario	De 8.30 a 14.30 horas.
Lugar de realización	Valencia Arzobispo mayoral, 11 bajo
Coste del curso	Gratuito para las personas participantes. Personas socias o trabajadoras de las cooperativas de trabajo asociado, Personas en activo en empresas de Economia Social: Asociaciones, Fundaciones, Mutualidades, Sociedades laborales, Centros especiales de empleo, Empresas de inserción, etc FInanciado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social.

INSCRIPCIÓN

Descargar: 22_COCETA_033-XXX_XX XXXX_05 ANEXO I O-20240307105134.pdf

Enviar ficha de solicitud a: g.albert@fevecta.coop

Patrocinan GVA LABORA, Ministerio Trabajo SEPE y FEVECTA

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