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TELEFORMACIÓ

ESPECIAL VERANO. TELEFORMACIÓN: EMPODERAMIENTO DE LA MUJER CON DISCAPACIDAD. GRATUITO. FEVECTA. NACIONAL

Duración

40 horas

Modalidad

TELEFORMACION

Objetivos

Fomentar el empoderamiento, dotando a las mujeres con discapacidad de habilidades específicas para el desarrollo de un proyecto de vida propio a través de la toma de decisiones, así como capacitar para el empleo y el desenvolvimiento de competencias prelaborales que incrementen su empleabilidad.

Dirigido a

  • Personas en activo, socias o trabajadoras de las Cooperativas de Trabajo Asociado. 
  • Personas en activo de la Econonomia Social: Fundaciones, Federaciones, Ongs, Mutualidades, Empresas de inserción, Centros especiales de empleo, Sociedades Agrarias de Transformación, etc. 
  • Personas desempleadas inscritas en Labora.

Programa

- Autoestima en mujeres con discapacidad.

  •  Trazando un plan para mejorar nuestra vida.
  •  Reflexión sobre el valor de las cosas. “El valor de un billete de 100 euros”

- Autoconcepto en mujeres con discapacidad o Identifica tus creencias limitantes.

  •  Reflexión ¿somos resilientes?
  • Actividad para conocer nuestros puntos fuertes.
  • Reflexión. El viaje ¿de qué llenamos nuestra maleta?

• Identificación de la motivación en la mujer con discapacidad.

- Concepto de motivación. Teorías motivacionales.

- Escalas de motivación.

o Motivación extrínseca.

o Motivación intrínseca.

- Estrategias emocionales en la mejora de la motivación.

o Motivación autodeterminada.

o Retos y desafíos.

• Aproximación a la inteligencia emocional en la mujer con discapacidad.

- Las emociones. Concepto

- Inteligencia emocional. Concepto

- Nuestro cerebro y las emociones.

- Elementos de la inteligencia emocional.

o Competencias intrapersonales.

o Autoconocimiento.

o Autocontrol.

o Motivación.

o Competencias interpersonales.

o Empatía.

o Relaciones interpersonales.

o Ejercicio práctico de Asertividad.

- Inteligencias múltiples.

o Profundización en el empoderamiento y liderazgo.

- Concepto de empoderamiento

o Definición y contexto.

- Concepto de mujer empoderada

- Empoderarme con discapacidad.

o Meta vs Proceso.

o Primeros pasos de mi “Yo empoderada”.

- Estilos de Liderazgo.

o Clasificación de estilos de liderazgo.

o Enfoque personal.

• Implementación de habilidades de comunicación en la mujer con discapacidad.

- Introducción.

- Comunicación en el ámbito de la discapacidad. Concepto.

- Emociones a desarrollar para la mejora de la comunicación en el ámbito de la discapacidad.

o Asertividad.

o La empatía.

o Escucha activa.

- Claves para el diseño y preparación de una presentación en público.

o Objetivos de la presentación.

o Audiencia.

o Contenido.

o Cronograma.

o Uso de herramientas y técnicas de prevención de violencia hacia las mujeres con

discapacidad.

- Concepto de violencia hacia las mujeres con discapacidad.

o Datos y cifras.

o Conceptualización y legalidad en España.

o Discriminación centrada en la variable de discapacidad.

- Técnicas y herramientas de prevención.

o Educación.

o Sensibilización, educación desde la infancia y toma de conciencia sobre el Maltrato.

o Identificar el Maltrato en el entorno de la discapacidad.

o Qué hacer.

- Recursos para la prevención.

Ponente

TUTORES ON LINE

Calendario

El curso se desarrolla en modalidad de Teleformación a través de la plataforma online de FEVECTA, disponible las 24 horas del día durante todo el periodo de impartición.

Esta modalidad permite a las personas participantes, organizar su aprendizaje con total flexibilidad, avanzando a su propio ritmo y adaptando el curso a sus horarios y disponibilidad.

Durante todo el proceso formativo, las personas participantes contarán con el acompañamiento de personal tutor, que resolverá las dudas a través de tutorías telefónicas y online, y apoyará durante la realización del curso mediante el seguimiento continuo del progreso, fomentando la participación a través de herramientas como los foros y favoreciendo la interacción y el aprendizaje compartido.

El equipo tutor, en su caso, enriquecerá y adaptará los contenidos formativos, en función del nivel y las necesidades de cada participante, facilitando así un aprendizaje más personalizado.

El desarrollo del curso incluye fechas de inicio y final, así como plazos para la realización de actividades, pruebas y evaluaciones, con el fin de facilitar el seguimiento y la finalización de la acción formativa.

Inicio: 22/06/2026

Fin: 20/07/2026

Horario

No existe un horario fijo de asistencia, dado que la plataforma está disponible las 24 horas del día.  

Esto permite acceder en cualquier momento y desde cualquier lugar, adaptando el aprendizaje a tu propio ritmo y a tus necesidades y cumplir con los porcentajes establecidos de progreso para la obtención del titulo acreditativo de la formación.

Lugar de realización

Plataforma de Teleformación

Coste del curso

El curso es gratuito para las personas participantes. 

Financiado por Fundae, Ministerio de Trabajo y Economía Social y Sepe

Patrocinan Ministerio Trabajo y Economía social (SEPE) y FEVECTA
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